Personeelsorganisatie Kelly Service deed internationaal onderzoek onder 115.000 werknemers. Van de Nederlandse werknemers verwacht ongeveer 30 procent op de leeftijd van 65 jaar te weinig gespaard te hebben of dat het inkomen hard achteruit zal gaan. Vrouwen vaker dan mannen. Onder Nederlanders is er volgens de onderzoekers dan ook een grote bereidheid om langer door te werken. En dat zou best ook eens profijtelijk kunnen zijn volgens Patricia Becker van Kelly omdat er wereldwijd een groot tekort aan bekwame werknemers aan het ontstaan is. 60% van de Nederlandse ondervraagden wil langer doorwerken om zo langer actief betrokken te blijven bij de maatschappij.